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    5个步骤,让你轻松完成汇报工作

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    • 发布时间:2019-03-18 11:29:22
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    5个步骤,让你轻松完成汇报工作

    会沟通是每个员工必备的一种能力,但有的员工天生不具备这种能力,一跟领导说话都脸红,就结巴,不知道如何说。特别是给领导汇报工作的时候,不知道用什么方法汇报自己的工作。跟领导沟通,找领导汇报工作,建议从以下5个方面着手。 

    1、汇报时候说重点

    有的员工说,那简单,我会说呀,我把我知道的说给领导听就行了。说也是讲究方法和技巧的,给领导汇报工作的时候要说重点,不能够泛泛而谈。要先把你所说的内容用几句话总结一下,有重点的给领导去说,这样领导才不会厌烦。

    2、重点内容要突出

    有的员工不善于说,善于写,那么你可以用写的方式来表达你的观点,陈述你的内容。当然,写的内容一定要层次分明,重点突出,要把重点的问题用其它颜色的笔标注,这样才能引起领导的关注。

    3、实事求是说问题

    领导最讨厌说谎话的员工,跟领导沟通一定不能打幌子,要实事求是,开诚布公的说问题。掩盖问题或者是谎报军情,最终受累的还是自己。领导一旦发现你是一个不诚实的人,今后就不会再重用你。

    4、及时反馈工作进度

    作为一名员工,一定要学会主动向领导汇报工作,反映问题,不能等着领导找你去沟通。遇到问题以后,第一时间报告给领导,不仅让领导知道你的工作进程,还要让领导知道你的工作结果,以及工作中遇到的问题。这样,才能增加你和领导之间的黏性关系。

    5、执行力是第一位

    沟通的过程当中,一定不要反驳领导的观点。即使不赞同领导的说法,只有当其他人不在场的情况下,才可以委婉的提出来。最好的做法是不反驳,按领导的要求去做,真的行不通了再向领导说出你的困难。员工常犯的错误是:还没有做,就对领导的想法做出否定,这是明显的跟领导对着干。

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